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« La
démocratie est de tous les régimes
le moins pire » (Winston
CHURCHILL)
photo Laurent Marlin COMMUNIQUE N° 2 L’Université des Antilles et de la Guyane vit un moment crucial de son histoire. Le désaveu, pas même à mi-mandat, de Georges VIRASSAMY à la tête de notre établissement le mardi 10 décembre dernier a, en effet, ouvert une crise sans précédent qui risque de mettre en danger de manière durable à la fois la stabilité, la crédibilité et l’existence même de l’UAG. Un administrateur provisoire sera prochainement désigné par les instances ministérielles, lequel administrateur gérera les affaires courantes et sera chargé d’organiser, durant le mois de janvier 2009, l’élection qui permettra de désigner au plus tard le 30 janvier un nouveau président. Même si cette procédure met en péril les importants dossiers et chantiers suivis avec compétence par un président mis sur la touche le 10 décembre, nous ne pouvons plus y échapper. Il fallait réfléchir avant ! Nous ne
stigmatisons pas les tenants
du « non à Georges VIRASSAMY », convaincus que nous
sommes qu’ils ont
pour la plupart été abusés ou n’ont peut-être pas pris l'entière mesure du risque qu’ils
faisaient courir à
notre université. Mais il en va ainsi de la démocratie, « le
moins pire de
tous les régimes ». Nous tenons toutefois à rappeler la règle
non-écrite,
dite d’alternance, qui régit l’UAG depuis sa création à savoir qu’un
nouveau
président n’est pas issu du même pôle que son prédécesseur. Quoique non
coulée
dans le bronze, cette règle a permis jusqu’à présent de garantir une
relative
stabilité au sein de notre établissement, atténuant du même coup les
susceptibilités naturelles des uns et des autres. C’est
dire que l’éjection (ce terme du journal France
Antilles du 11 décembre est totalement juste) de Georges
VIRASSAMY,
deux ans après sa prise de fonction, DOIT donner lieu à l’élection d’un
candidat issu du Pôle-Martinique. Nous rappelons que la nomination
comme
recteur de Madame Jacqueline ABAUL a tout naturellement été
démocratiquement
suivie par l’élection du président Alain ARCONTE, issu comme elle du
Pôle-Guadeloupe.
Cette fois, les instances universitaires ont fait preuve d'une sagesse
remarquable. Cela dit, dans notre esprit, il n'est ABSOLUMENT pas
question que
la règle non écrite interdise ou empêche l'émergence de candidat des
différents
pôles. Sinon, notre université, au nom de l'alternance enlèverait aux
grands
électeurs leur souveraineté démocratique et ruinerait ses chances
d'avoir un
vaste choix d'où émane le meilleur candidat du moment. Nous disons bien « du Pôle Martinique » et non « une Martiniquaise ou un Martiniquais », car nul n’ignore que sur chacun de nos trois pôles, le personnel enseignant, non-enseignant et étudiant est de toutes origines, à l’échelle de la planète. Cette caractéristique, qui à nos yeux constitue une ouverture au monde, est une excellente chose, à condition toutefois qu’elle soit fondée sur de vraies compétences et non sur une volonté qui tiendrait de visées colonialistes, impérialistes ou encore du copinage irresponsable. On l’aura compris, l’Université des Antilles et de la Guyane étant à nos yeux une « patrie intellectuelle et scientifique » au service du développement et de l’épanouissement de nos sociétés, dont les intérêts supérieurs nous importent avant toute chose, nous récusons toute logique ethniciste, sectaire et réductrice. Nous ne sommes toutefois pas naïfs au point de méconnaître que certains, encore embusqués pour l’heure, attendent de pouvoir soumettre notre université à leurs ambitions personnelles sous-tendues par leur narcissisme et leur esprit de conquête. Comprenne qui voudra ! Pour autant que cette règle non écrite reste valide, il apparaît que la proposition d’un candidat émanant du Pôle-Martinique au Conseil d’Administration de l’université, organe souverain, doit être faite de la manière la plus démocratique possible, c’est-à-dire au terme d’une vraie concertation entre tous les élus du Pôle-Martinique, tous conseils confondus (Conseil d’administration, Conseil Scientifique et CEVU) et non par les seuls élus du Conseil d’Administration, ou encore à travers les tractations opaques d’une faune qui se croit non identifiable, parce que agissant dans l’ombre. Ce choix devra prendre la forme d’une élection qui pourra se dérouler début janvier 2009 sur les divers sites du Pôle-Martinique. Le moment venu, début janvier 2009, nous contribuerons donc à l’organisation d’une réunion de tous les élus du Pôle-Martinique afin de procéder au dit choix. Si, par extraordinaire, on assistait à un blocage résultant de menées souterraines (que en lieu et temps nous dénoncerons publiquement et nommément avec la plus grande véhémence), nous nous déclarons prêts, dans l’intérêt supérieur de l’UAG, à accepter l’émergence d’un candidat issu d’un autre pôle, à la condition EXPRESSE que les qualités de gouvernance de cette personne soit de nature à faire l’objet d’une approbation de type consensuel et cela, sans la moindre ambiguïté. Dans cette conjoncture très particulière que connaîtrait l'UAG, il serait souhaitable, d'un point de vue pragmatique et dans l'intérêt supérieur de notre institution, que des consultations aient alors lieu entre les différents pôles, afin de dégager le meilleur candidat. Sans le moins du monde attenter à la souveraineté du Conseil d'Administration, c'est la condition pour qu'aucun dissentiment ne s'installe entre nos trois pays, dont la synergie nous semble une condition indispensable de notre développement comme université et comme pays interpellés par la jeunesse. Oui, sauvegardons, mieux encore, SAUVONS notre université! Comité
de
Sauvegarde de l’UAG (CSUAG) Le secrétariat du CSUAG : ALARIC
(Alexandre), Maître de conférences |
